استيعاب العشرات من الشبان البدو للعمل في الصناعة ضمن برنامج تأهيل مشترك

من دائرة البطالة إلى سوق العمل

استيعاب العشرات من الشبان البدو للعمل في الصناعة ضمن برنامج تأهيل مشترك لاتحاد ارباب الصناعة وأجيك

يواصل اتحاد ارباب الصناعة بالتعاون مع “أجيك” معهد النقب في تنظيم دورات التأهيل المهنية في منطقة الجنوب وذلك لسد النقص الحاد في الايدي العاملة في القطاع الصناعي من جهة، وإخراج الشبان والشابات في المنطقة من دائرة البطالة. وكان هذا التعاون قد انطلق نهاية العام الماضي من خلال جهود مشتركة لكلا الطرفين، تم الإعلان مؤخرا عن تخريج الفوج الأول من المشاركين في دورة التأهيل، فيما يتم هذه الأيام وضع اللمسات الأخيرة على الدورة الثانية التي تضم دفعة أخرى من المشاركين الذين يرغبون في الانخراط في سوق العمل في المصانع وسائر أماكن العمل المتاحة في المنطقة.

وعن اهم أهداف هذا المشروع وإذا ما كان يتعلق بالنقص في القوى العاملة في القطاعات الصناعية في منطقة الجنوب، تحدث القائم بأعمال مدير اتحاد أرباب الصناعة في البلاد المحامي حجاي إدري وقال:” من ناحيتنا، كان الهدف الرئيسي للمشروع هو توسيع دائرة العاملين في الصناعة في الجنوب من خلال دمج الشباب البدوي في تأهيلات مخصصة تُجهزهم لسوق العمل بشكل عام، وللاندماج في الشركات الصناعية التي تشكل أرضًا خصبة لدمج مجموعات العمل جنبًا إلى جنب”. وأضاف المحامي إدري في هذا السياق وقال:” إن النقص المتزايد في القوى العاملة في الصناعة، وخاصة في مناطق الضواحي، يتطلب التركيز على ضرورة توفير التأهيلات المناسبة وتطوير رأس المال البشري المحلي، وهذا المشروع هو مثال ممتاز للتعاون الناجح الذي يربط بين احتياجات الصناعة والمجتمع المحلي ذات الإمكانيات العالية للاندماج، هذا بالإضافة إلى أن الأمر يتعلق بجزء من المجموعات العاطلة عن العمل التي تخرج من هذه الدائرة ويمكنها أن تكسب رزقها بكرامة في أماكن عمل لائقة”.

وعن المهارات الرئيسية التي تم التركيز عليها في التأهيلات التي اجريت قال إدري: “تم التشديد على التأهيلات التي تتعلق بمهن مختلفة اهمها الحياكة (الخياطة)، ومشغلي الآلات، وأيضًا المهارات الشخصية مثل المثابرة في العمل، والالتزام بالمواعيد، والسلامة المهنية، والعمل الجماعي. وقد كان التركيز على اكتساب أدوات عملية تمكن خريجي التدريب من الاندماج الفوري في سوق العمل، مع فهم جيد لاحتياجات أصحاب العمل ومتطلبات البيئة الصناعية.

وفي رده على سؤال حول ما اذا كانت هناك تخطيطات لإقامة مبادرات أخرى لتأهيل ايدي عاملة للعمل في الصناعة لسد النقص الحاد في السوق قال ادري في هذا السياق ان النقص في القوى العاملة في الصناعة يمثل تحديًا مستمرًا، ونحن نعمل باستمرار على المبادرة لتنظيم وتوسيع التدريبات المهنية التي تقدم استجابة حقيقية على أرض الواقع. مشاريع مثل “ماتسبين تك” التابع لأجيك هي جزء من رؤيتنا الواسعة التي ترى في الربط بين السكان المتنوعين وعالم الصناعة محرك نمو مهم – اقتصاديًا واجتماعيًا على حد سواء.

وقال خالد مدلج المدير القطري في مجال تشغيل الشباب في اجيك معهد النقب ان الحديث يدور عن برنامج ريادي يقدم مجموعة كاملة من الوسائل والأدوات للشباب المشاركين من أجل دمجهم في سوق العمل إضافة الى تقديم الدعم النفسي لهم واكسابهم للمهارات الدقيقة وغيرها من المهارات المطلوبة من اجل الاندماج في مجال الصناعة والعمل.
…